Помогаю руководителям найти свой вектор карьеры, а компаниям — выстроить HR-систему, которая удерживает ключевых людей.
- 20+ лет в корпоративном бизнесе на позиции HRD — стратегический партнёр первых лиц по вопросам управления персоналом
- 7+ лет в карьерном консалтинге — карьерный консультант и коуч с международной сертификацией ICF
- Бизнес-консультант по эффективности и благополучию руководителей и команд. Мотивирующий коуч и ментор.
С чем ко мне приходят
✔ Ищу работу, но отклики не работают
✔ Не понимаю, куда двигаться дальше в карьере
✔ Хочу вырасти до топ-позиции
✔ Команда пробуксовывает, текучесть ключевых людей растёт
Выберите свой трек:
[Я руководитель] → карьерные программы
[Я компания] → HR-программы
➤ Если вы бизнес — я помогу выстроить HR-систему, удержать ключевых людей и повысить КПД управленческой команды.
-
Карьерный старт
Для кого: для тех, кто выходит на рынок и хочет сразу с правильной упаковкой.
Что входит:
- Диагностическая онлайн встреча 60 мин
- Резюме в индивидуальном формате или hh (ATS-оптимизация)
- Рекомендации по hh-профилю
- Чек-лист «Как пройти фильтр рекрутера и ATS»
Срок: 7 рабочих дней
Стоимость: 35 000 ₽
-
Карьерная стратегия выхода на рынок
Для кого: ищете работу, но отклики не работают / не понимаете, как продать себя на рынке.
Результат: персональная стратегия выхода + упакованные материалы.
Что входит:
- Двухчасовое глубинное интервью + обратная связь
- Письменный отчёт: сильные стороны, зоны роста, позиционирование
- Резюме (индивидуальный формат или hh) + упаковка hh
- Дорожная карта поиска и 4 недели сопровождения в чате
- Контрольная встреча через 2 недели (60 мин)
Срок: 4–5 недель
Стоимость: 86 000 ₽
-
Возвращение в найм
Для кого: после паузы (декрет, выгорание, бизнес, релокация) хотите вернуться в найм.
Результат: снятие «стигмы паузы», переупаковка опыта, план выхода
Что входит:
- 2 встречи по 60 мин (разбор паузы и как её «продать»)
- Переупаковка резюме под возвращение
- Скрипты ответов на неудобные вопросы
- 3 недели поддержки в чате
- Финальная встреча-ревизия (60 мин)
Срок: 3–4 недели
Стоимость: 58 000 ₽
-
НАПРАВЛЕНИЕ - B РАЗВИТИЕ В НАЙМЕ
Для тех, кто остаётся в компании, но хочет роста и ясности
______________________________________________________
Карьерная стратегия и план реализации
Для кого: не знаете, куда двигаться дальше в карьере / застряли на месте.
Результат: ясная цель + дорожная карта на 6–12 месяцев.
Что входит:
- Двухчасовое интервью + обратная связь
- Письменный отчёт: сильные стороны и зоны развития
- Ответы на вопросы в течение недели
- Вторая встреча (60 мин): фиксация цели и дорожная карта
- Методики и инструкции для самостоятельной работы
- 2 недели поддержки в чате
Срок: 3–4 недели
Стоимость: 75 000 ₽
-
Рост в найме: от мидл к топу
Для кого: руководитель мидл-уровня, который хочет дорасти до топ-позиции.
Результат: план развития компетенций + стратегия продвижения + усиление личного бренда.
Что входит:
- Диагностика потенциала (тест BEYOND TALENT + разбор)
- 3 встречи по 60 мин (стратегия роста, политика в компании, личный бренд)
- Письменный план развития компетенций на 6 месяцев
- Скрипт разговора с руководителем о повышении
- Рекомендации по менторству и нетворкингу
- 4 недели поддержки в чате
Срок: 6–8 недель
Стоимость: 110 000 ₽
-
Коучинг первых лиц: устойчивость и масштаб
Для кого: топ-руководитель или собственник, которому нужна точка опоры для стратегических решений.
Результат: ясность в приоритетах, устойчивость, инструменты управления нагрузкой и командой.
Что входит:
- 3-6 индивидуальных коуч-сессий по 90 мин (ICF-подход)
- Диагностика ценностей и стратегических приоритетов
- Работа с командой: разбор кейсов, инструменты делегирования
- Инструменты управления энергией и профилактики выгорания
- Поддержка в чате между сессиями
Срок: зависит от количества сессий
Стоимость: выберите удобный формат работы:
- 1 сессия (90 мин) — 25000 ₽
- 3 сессии — 67500 ₽ (вместо 75000 ₽, выгода 7500 ₽)
- 6 сессий — 135000 ₽ (вместо 150000 ₽, выгода 15000 ₽)
• Страны СНГ (Беларусь, Казахстан, Армения, Узбекистан) - 10%
• Зарубежные страны (Кипр, Италия, Испания, Бали, Норвегия и др.) - 5%
-
01
HR-система под ключ: аудит, стратегия, внедрение
Для кого: компания, у которой HR-процессы «не работают» / нет стратегии / готовится масштабирование или трансформация.
Результат: карта проблем + дорожная карта HR-трансформации на 6–12 месяцев + внедрение приоритетных решений.
Что входит:
- Аудит HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, развитие, удержание
- Интервью с ключевыми стейкхолдерами (до 8 человек)
- Анализ оргструктуры и ролей
- Письменный отчёт: точки роста, риски, приоритеты
- Презентация стратегии для руководства
- Дорожная карта внедрения на 6–12 месяцев
- 2 месяца сопровождения внедрения
Срок: 2–3 месяца
Стоимость: по согласованию
-
02
Корпоративный коучинг и развитие топ-команды
Для кого: компания, у которой топ-команда «пробуксовывает», есть конфликты, размыта ответственность, или нужно раскрыть потенциал приоритетных руководителей.
Результат: согласованная стратегия команды, распределение ролей, повышение КПД и удержание ключевых игроков.
Что входит:
- Диагностика команды (интервью + опросник)
- 2 стратегические сессии по 4 часа (фасилитация)
- Индивидуальные коуч-сессии для первых лиц (по запросу)
- Командные договорённости и регламент взаимодействия
- Follow-up встреча через месяц
- Итоговый отчёт для собственника
Срок: 1,5–2 месяца
Стоимость: по согласованию
- Индивидуальный предприниматель Кондратьева Светлана Викторовна
- ОГРНИП 318595800159271
- Все права защищены, 2026
